Day: juillet 28, 2021

Audit RH et indicateurs de performance RH : des prestataires spécialisés

Que vous travailliez seul ou que vous soyez entouré de milliers de collaborateurs, le constat est le même : les ressources humaines sont l’un des piliers de votre entreprise. C’est un fait, une vérité absolue. N’importe quelle entreprise ne peut garantir sa pérennité si son capital humain est « défaillant ». C’est peut-être ce qui justifie cet adage populaire dans le milieu RH : « la bonne personne à la bonne place ». Voilà pour ce qui est des compétences. L’autre volet des ressources humaines concerne le domaine administratif et juridique. Là aussi, une mauvaise gestion a des impacts négatifs sur la motivation du personnel et sur la maîtrise des coûts. Une entreprise qui réalise des prestations d’audit RH et de définition des indicateurs de performance RH vous accompagnera pour restructurer votre entreprise sur ce second point.